年开局萧索,即使是ToB领域备受瞩目的赛道,风光背后仍存在投入大、资本收紧等困境。ToB企业在年的正确打开姿势是什么?如何在新常态下实现逆势增长?九合创投邀请了51社保联合创始人兼首席增长官张轶、神策数据销售VP王桐、青云QingCloud旗下workly.aiCEO程勇、探迹科技首席战略官程东阳,和钉钉开放平台与商业化总经理任卿(花名:易统)五位嘉宾,分享ToB企业实现增长的方法论。希望帮助大家重新审视客户关系,探索增长的本质。KeyTakeaways:在潜在客户群中,要重视“超级用户”。ToB业务中最有价值的是产生互动的人,有购买行为和没有购买但是互动频繁的人都可能是超级用户。销售瓶颈是企业总营收或者业务增长的瓶颈,是公司整体层面的问题。要把销售跟公司整体情况相结合,至少把产品和销售综合起来看,才会有比较正确的决策结果。很多ToB公司到达最终客户的路径非常复杂,企业要找到更快速的路径通达最终客户,获得第一手反馈信息,修正产品形态,缩短从产品开发到服务好细分市场客户的过程。远程销售模式成为ToB企业现阶段需要聚焦的关键问题。除了引进线上工具解决传统销售模式的弊端,更需借力AI+大数据技术,将远程销售升级为智能销售,才能避免“换汤不换药”的销售转型。51社保联合创始人兼首席增长官张轶51社保是一家技术驱动的企业社保服务提供商,年获得了九合创投的天使轮融资。我们属于服务型SaaS,需要交付结果,客户评估时主要
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